這是一家組建6年的企業交出的靚麗成績單:凈資產從18億元猛增至近50億元;從虧損到年盈利逾4億元,利稅12.2億元;資源控制版圖由湖南擴展至貴州、新疆,資源控制量由2億噸飆升至110億噸;躋身全國光電產業第一方陣;全國一流礦山裝備制造基地、江南最大的煤炭綜合物流基地呼之欲出……
創造這一奇跡的,便是湖南省煤業集團公司(簡稱“湘煤集團”)。
“以煤為本,有限多元,綜合發展。6年來,我們堅持這一戰略不動搖,闖出一條傳統產業可持續發展新路子!”湘煤集團董事長、總裁覃道雄說。
打造本省煤炭產業航母,確保全省能源供應
2011年10月24日下午,覃道雄的手機驟然響起,聽筒傳來省領導急促的聲音:緊急為益陽電廠新增20萬噸電煤!
一番緊急調度,當天,新增電煤任務便分解到旗下各煤礦。
3天后,益陽電廠用上湘煤集團特供的電煤。
在煤炭供應每一緊要關頭,湘煤集團毫無例外發揮了中流砥柱作用;湘煤集團,已無愧于“湖南能源保障主平臺”。
組建湘煤集團,是省委、省政府立足湖南能源供應與煤炭產業可持續發展作出的戰略部署。
湖南缺油少氣,全省一次性能源消耗中,煤炭占到70%以上份額;而隨著經濟持續快速發展,全省能源消耗在逐年增大,煤炭供需缺口也在不斷擴大。
我省煤炭資源卻是“先天不足”:煤層薄、分布散、構造復雜、災害嚴重;煤礦多,規模小,資源浪費嚴重。
唯有整合資源,擴充接替資源,湖南煤炭供應才有保障!
2006年6月19日,由漣邵礦業集團、白沙煤電集團、資興礦業集團、長沙礦業集團、湘潭礦業集團、辰溪煤礦等6家國有煤炭企業組建的湘煤集團,踏著激情的鼓點揚帆起航。
打造湖南能源保障主平臺、做大做強湖南煤炭產業的重任,責無旁貸地落到了湘煤集團肩上。
一路披荊斬棘,湘煤集團不負厚望:短短幾年,控制了全省探明儲量40%以上資源,省內礦井年產能達1000萬噸以上。
煤炭企業可持續發展,資源是基礎;誰控制了資源,誰將在市場上擁有呼風喚雨的話語權。
而僅靠省內資源,已遠遠不夠。
“走出去,向外拓展資源版圖!”
湘煤集團跑馬圈地的首站,鎖定煤炭資源豐富的貴州:
2007年,收購六盤水市的神仙坡、晉家沖等4個煤礦;2008年,又一鼓作氣在當地收購了豐勝等3個煤礦。
5年內,湘煤集團在貴州相繼收購9個煤礦,控制資源6億噸,其在貴州的年產能已達450萬噸。
2008年,湘煤集團將資源搜尋的目光投向天山腳下的蒼茫大地——新疆。
2009年3月,湘煤集團在所控制的新疆吐魯番鄯善縣132平方公里勘探區內,勘探到一個厚度達151.43米的特厚煤層,可開發煤炭儲量近100億噸。
100億噸,無疑是一個令人咋舌的數字。湖南省內目前可供開采的煤炭儲量僅為30億噸左右。
2010年5月5日,湘煤集團新疆煤炭建設項目啟動。湖南省委書記、省人大常委會主任周強,新疆維吾爾自治區主席努爾·白克力出席項目啟動儀式,為湘煤集團加油鼓勁。
大規模資源擴張,湘煤集團并未遭遇資金壓力。其實,湘煤集團實力并沒有強大到如此地步,無非是善于借風行船、借梯上樓,湘煤集團已跳出傳統煤炭企業“重產品生產,輕資本運作”的發展思路。
“企業要善于用別人的錢辦自己的事,用資本市場杠桿撬動產業發展。” 在資源領域攻城略地的湘煤集團,在資本市場同樣風生水起:
2009年,湘煤集團聯手6家戰略投資者,組建湖南黑金時代股份有限公司。“黑金時代”尚未上市,已成功融資34億元。
初嘗資本運作甜頭的湘煤集團,正著手打造另外兩家上市公司。
著眼明天謀轉型,“煤老大”進軍高新技術產業
湘煤集團在高新技術產業領域同樣游刃有余。
6月10日,記者來到株洲高新區歐洲工業園,一個占地3.6萬平方米的新廠房,在陽光下分外搶眼。這,就是湘煤立達礦山裝備公司的新基地。
長達780米的廠房內,國內最先進臥式液壓車床、巨型立式車床等生產設備已安裝到位,開始試生產。下半年正式投產后,將生產液壓防爆提升機、變頻調速防爆提升機、大功率液壓馬達等礦用高新技術裝備。
站在空曠廠房外,立達礦裝董事長寧勝利一臉豪邁地告訴記者,在近1000畝的土地上,還將復制3個同樣的廠房。
作為國內礦山提升機研制的龍頭企業,立達礦裝新基地將形成行業最具實力的礦山提升、輔助運輸、煤炭洗選、煤炭采掘四大煤機專業產品群,打造中國南方一流的煤機裝備制造基地。達產達效后,預計可實現年銷售收入50億元。
“煤炭企業可持續發展,既要立足于煤,又不能拘限于煤,應未雨綢繆,向非煤產業延伸。”覃道雄說。
應該說,多元化,湘煤集團無法繞開;但盲目“多元”,將成為壓垮企業的沉重包袱。
湘煤集團成立前,6大省屬國有煤炭企業非煤產業多達二三十個,水泥廠、小磚廠、小酒廠遍地開花,規模小、層次低、盈利能力差,大量投入打了水漂。
“實施有限多元化!”基于慘痛教訓,湘煤集團提出非煤產業不宜全面開花,做強做優三四個關聯產業就行!
立達礦裝,僅僅是湘煤集團非煤產業的杰作之一。
在株洲市京廣、浙贛、湘黔三大鐵路交匯處,占地600畝的湘煤潔凈煤公司活力十足:19股標準鐵軌有序排列,來來往往的火車一片繁忙。
公司董事長劉建強介紹,來自全國各地的原煤,在這里經過一流工藝技術洗選、摻配后,細分為精煤、動力煤、矸石等,廣泛用于鋼鐵、電力、化工等行業。
作為“湖南省高新技術企業”,湘煤潔凈煤公司得天獨厚的區位優勢與雄厚的加工實力,贏得了陜煤化、華菱集團等大型煤炭供需企業的青睞。
劉建強心中有一個更大的夢想:將公司打造成江南最大的潔凈煤生產中心、江南最大的煤炭物流交易中心!
在非煤產業發展征途,湘煤集團一刻未停歇。
郴州有色金屬產業園,湘煤集團旗下的華磊光電,可以說是十足的高科技明星企業。
6月12日,記者在該公司恒溫、恒濕的封閉車間,欣賞到難得一見的場景:裹著一身白色工裝的員工,正在緊張有序檢測一片片LED芯片。據公司總經理毛自力介紹,全球頂尖LED專業生產設備就有32臺,每臺需1500萬元,企業總投資已達15億元之巨。
很難想象,這竟是出自“煤老大”之手的高新技術企業!
拿煤鎬的手為干好高科技活,與中科院開展戰略合作,并引進大批一流的海內外專業技術人才,進行產品研發,提升管理、營銷水平。目前,華磊光電技術與裝備實力,已位居全國第二,成為國內規模最大的藍光芯片生產企業。
夯實發展基礎,煤炭產業“巨象”輕盈起舞
作為我省煤炭產業龍頭,湘煤集團無疑是一頭巨象。但“巨象”如何輕盈起舞,并非輕松話題。
湘煤集團成立之初,先有“兒子”后有“老子”的現實,讓不少人對集團的發展心存疑慮。
按現代企業制度管控企業,無疑是大型集團做大做強的不二法門。
湘煤集團成立后,大刀闊斧推行扁平化管理,壓縮管理層級,集團公司總部“一竿子”插到各原煤生產企業,由此每年節省管理費用5000萬元以上。
對19家子公司的煤炭產銷、大宗物資采購、資金調配、投資決策和主要人事任免,統一集中。
再造組織結構,集約化運作,集團實力大增,1>6的協同效應得以充分凸顯,湘煤集團被譽為大型國企管控模式創新典范。
優化管控模式,下活了集團生產經營一盤棋;而安全,無疑是企業可持續發展的基石。
2007年,湘煤集團在全國首創干部下井帶班記日記制度,并與績效、薪酬、升遷掛鉤。
在機制上保安全同時,加大安全投入,6年共投入安全生產資金13多億元。
大投入帶來安全基礎設施大改善。湘煤集團所屬煤礦裝備水平與安全生產條件,與以前已不可同日而語,采煤和掘進機械化,分別比集團成立前提升了20個百分點。
6月上旬,記者來到湘煤集團機械化程度最高的周源山煤礦,在井下400多米深處工作面看到,大型綜采機削煤如泥,烏黑的煤炭隨著轉動的運輸皮帶,源源不斷送往地面,場面頗為壯觀。
在隆隆的機聲中,該礦總經理周向志大著嗓門告訴記者,礦上煤炭開采已全部實現機械化,安全、高效。
如今,湘煤集團省內52對礦井,百萬噸死亡率已低于全國煤炭企業平均水平。“煤礦不僅可以做到不死人,還可以做到不傷人。”在湘煤集團,這并非癡人說夢。
百年湘煤,人才為本。
而中國煤炭專業技術人才已是青黃不接。
湘煤集團成立之前,下屬煤礦已有10年未進1名本科專業人才。
“自掏腰包培養人才!”湘煤集團走校企聯合之路,已培養1000多名大學生,其中95%的畢業生進入了湘煤集團各煤礦,不少成為企業骨干。在牛馬司煤礦,總經理李永友談起新進礦的大學生,贊不絕口;與其交談,記者也深切感受到這些科班專業人才的蓬勃朝氣。
“5至10年后,他們將成為湘煤集團的頂梁柱!”覃道雄對記者說。
煤炭是老行業,但湘煤人開創的卻是朝陽事業!
湘煤集團向我們展開了一幅氣勢恢宏的精彩畫卷:“十二五”末,原煤產量突破1500萬噸,實現總收入逾200億元。
一個活力充盈,可持續發展的大型煤炭企業正款款走來!
[page]
■短評
戰略制勝
孫振華
“先算先勝,而后才求戰,可以不戰而屈人之兵。”這是古代兵法戰略的最高境界,其實“先算后勝”也是企業追求的理想境界。短短幾年,湘煤集團變化判若云泥,無不得益于其清晰的企業發展戰略。
“沒有夕陽產業,只有夕陽企業。”深諳此道的湘煤集團,盡管其主業是典型的資源性傳統產業,但成立之初便志存高遠,明確提出要將企業打造成主業突出、結構優化、管理先進、效益不斷提升、產能不斷擴大、具有可持續發展能力的現代企業;對自身定位也有著清晰描述:控制資源、戰略管理、資本運作,產品經營和資本經營并舉。
事實上,湘煤集團運行6年推出的一系列重大舉措,從“五統一”的企業管控模式,到進入貴州、新疆控制資源;從創新融資機制,到做精做強非煤產業;從安全生產不斷刷新歷史紀錄,到突破技術人才瓶頸,無不顯示了決策層戰略眼光之前瞻與精準。
現代企業的競爭,實質上是一種戰略競爭。一個缺乏清晰發展戰略的企業,其生命周期是不可能長久的;也可以說,一個“百年老店”企業,一定有著自己長遠的發展戰略。從此意義上說,戰略決定了企業的勝負。湘煤集團只要沿著既定發展戰略義無反顧地一路前行,明天將更加輝煌!
責任編輯: 張磊